![](https://static.wixstatic.com/media/1714dc_3c5158af51fd42be9e9cb85421bbde79f000.jpg/v1/fill/w_988,h_556,al_c,q_85,usm_0.66_1.00_0.01,enc_auto/1714dc_3c5158af51fd42be9e9cb85421bbde79f000.jpg)
Formations modernes en savon artisanal
(fondée sur la science et non sur des on-dit)
QUI ÉVOLUENT À VOTRE RYTHME
![Institut de Formation de Savonnerie Caylus France](https://static.wixstatic.com/media/1714dc_39042c355b84499ba2037cbf5ffb4801~mv2.jpg/v1/fill/w_739,h_440,al_c,lg_1,q_80,enc_auto/1714dc_39042c355b84499ba2037cbf5ffb4801~mv2.jpg)
Pourquoi se former avec le IFS ?
Notre charte pour l'accueil des personnes handicapées en formation
Notre engagement à accueillir les personnes handicapées dans nos cours de formation est au cœur de notre mission qui consiste à rendre l'apprentissage accessible à tous.
Il souligne notre volonté d'honorer notre engagement en adaptant nos procédures aux besoins de l'individu et en mettant en place des ressources supplémentaires identifiées pour éliminer les obstacles à l'accessibilité et à l'apprentissage.
![Writing with Prosthetic Hand](https://static.wixstatic.com/media/11062b_0d6636326d80466c811847e8e4fec446~mv2.jpg/v1/fill/w_361,h_241,al_c,q_80,usm_0.66_1.00_0.01,enc_auto/11062b_0d6636326d80466c811847e8e4fec446~mv2.jpg)
Notre parole est notre honneur
Nous nous engageons à
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Nous nous engageons à
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Accueillir le public défini ci-dessus comme éligible à ses formations, sans discrimination,
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Mettre en œuvre, en collaboration avec les partenaires, selon les besoins des personnes handicapées, tous les aménagements, pédagogiques, matériels et organisationnels, nécessaires à la prise en compte du handicap,
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Mobiliser sur place une Personne Ressource Handicap dont le rôle est décrit ci-dessous,
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Permettre à cette " personne ressource " de participer aux formations proposées,
Personne Ressource
Accèssibilite à tous
Jacqueline Hurley, notre fondatrice et formatrice, est notre Personne Ressource. Elle rencontre la personne handicapée par vidéoconférence, ou autre moyens, le cas échéant,
L’objectif est d’évaluer les besoins spécifiques, éventuels, au regard de son handicap (pédagogiques, matériels, organisationnels…) et nécessaires à un bon déroulement du parcours.
Lorsqu'une expertise supplémentaire est requise, Jacqueline travaille avec une série de partenaires spécialisés tels que Cap Emploi pour demander des services spécifiques ponctuels financés par l'Agefiph.
Jacqueline confirme l'entrée en formation du candidat avec le prescripteur ou lui notifie les raisons du refus, afin qu'un nouveau projet puisse être élaboré.
Dans son double rôle de Formatrice et de Personnel Ressource, Jacqueline est bien placée pour identifier les difficultés qui peuvent surgir en relation avec le handicap et faire appel à un soutien externe spécialisé.